Wie ben jij?
Je bent mechanisch onderlegd minimaal op MBO 4 niveau. Je komt binnen de afdeling Sabic Maintenance te werken en rapporteert aan de maintenance supervisor. Het team bestaat uit technicians/monteurs, supervisors en engineers. Als afdeling verlenen we service aan alle Sabic fabrieken op site Geleen
Wat ga je doen?
Uitvoeren en begeleiden van reparaties, revisies en optimalisaties aan onze installaties volgens het Asset Maintenance werkproces;
Uitvoeren van preventieve en correctieve onderhoudswerkzaamheden;
Terugkoppeling geven van de uitgevoerde werkzaamheden in SAP;
Geeft feedback en ondersteuning richting planning/werkvoorbereiding;
Doet voorstellen ter verbetering op het gebied van veiligheid, kwaliteit, betrouwbaarheid en kosten;
Deelnemen aan project reviews en veiligheidsstudies;
Beheren en deels verzorgen van de technische documentatie binnen het vakgebied;
Schrijven en documenteren/beheren van procedures/instructies;
Neemt deel in de voorbereiding/uitvoering van small/stops en turnarounds
Onderdeel van deze rol is het lopen van consignatiediensten.
Wat neem jij mee
Je hebt passie voor techniek;
Levert een actieve bijdrage aan EHSS, veiligheid zit in je DNA;
Geen 9 tot 5 mentaliteit
Gedegen kennis van maintenance in al zijn facetten;
MBO niveau 4 Werktuigbouwkunde of gelijkwaardige opleiding;
Kan relevante informatie zowel mondeling als schriftelijk op een effectieve manier over brengen;
Zorgvuldig en zelfstandig taken uit kunnen voeren en snel en accuraat in kunnen spelen op veranderingen in proces of organisatie;
Teamplayer en goede communicatieve vaardigheden;
Resultaatgericht, doorzettingsvermogen, accuraat kunnen werken;
Creatief en gedreven om problemen bij de kern aan te pakken;
Ervaring met SAP is een pré
In goede fysieke conditie; kandidaten worden als onderdeel van de selectieprocedure medisch gekeurd voor aanname.
Wij bieden jou:
• Een aantrekkelijk salaris binnen de zeer goed betaalde chemische sector, 13e maand, vakantiegeld en een solide pensioenregeling;
• Optimale verlofregelingen; naast je vakantiedagen ontvang je een persoonlijk budget (48% van het maandsalaris) welke te besteden is voor uitbetaling of extra verlof;
• Deelname winstdelingsuitkering.
Daarnaast:
• Veel ruimte en vrijheid voor persoonlijke ontwikkeling, dit vinden we namelijk heel belangrijk. Wij investeren in interne opleidingen en professionele begeleiding;
• Een prettige werksfeer, waar in een hecht team wordt samengewerkt;
• SABIC hecht waarde aan persoonlijk welzijn van haar werknemers, zo bieden wij o.a. een tegemoetkoming in een sport abonnement;
• Tegemoetkoming in reiskosten.
Geïnteresseerd?
Spreekt deze vacature je aan? Reageer dan uiterlijk 15 april 2026 en stuur je cv en motivatiebrief.
CHILL begeleidt voor SABIC het werving- en selectieproces voor deze functie. Je treedt rechtstreeks in dienst bij SABIC. CHILL is het vaste, onafhankelijke en niet-commerciële talentkanaal voor partnerbedrijven op de Chemelot-site.
Voor vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Anke Bovens via anke.bovens@chill.nu.
Wist je dat?
SABIC als eerste gecertificeerde circulaire polymeren produceert op basis van een grondstof afkomstig uit gemengd plastic afval?